世界咖啡以全新的角度把對(duì)話當(dāng)做一個(gè)核心流程,團(tuán)體和組合可以透過(guò)對(duì)話去改變周?chē)沫h(huán)境,催生有助于成功的必要知識(shí)。
核心:匯聚眾人火花,開(kāi)啟智慧之門(mén)
方法:匯談,就是在探索。
跨界:世界咖啡適合探討有深層意涵的事情,他可以用來(lái)探索主題的意義,通過(guò)團(tuán)隊(duì)的力量,用跨界的方式,達(dá)到解決問(wèn)題的目的。
本課程設(shè)計(jì)的出發(fā)點(diǎn)是在深入了解世界咖啡的基礎(chǔ)上,掌握運(yùn)用相關(guān)方法、流程與技巧。如何讓企業(yè)培訓(xùn)人員、內(nèi)部講師及專(zhuān)業(yè)講師運(yùn)用世界咖啡這門(mén)引導(dǎo)技術(shù)是本課程解決的主要問(wèn)題。在分組談話的過(guò)程中,參與者不僅僅是表達(dá)自己的看法,更重要的聆聽(tīng)對(duì)方講的話,然后透過(guò)連接重新組合,找到全新的觀點(diǎn)或從來(lái)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)過(guò)的盲點(diǎn)。
1、了解引導(dǎo)與引導(dǎo)者的角色及技能
2、理解世界咖啡的原理與原則
3、熟知世界咖啡的操作流程與步驟
4、掌握世界咖啡工作坊流程及注意事項(xiàng)
【課程背景】
世界咖啡以全新的角度把對(duì)話當(dāng)做一個(gè)核心流程,團(tuán)體和組合可以透過(guò)對(duì)話去改變周?chē)沫h(huán)境,催生有助于成功的必要知識(shí)。
核心:匯聚眾人火花,開(kāi)啟智慧之門(mén)
方法:匯談,就是在探索。
跨界:世界咖啡適合探討有深層意涵的事情,他可以用來(lái)探索主題的意義,**團(tuán)隊(duì)的力量,用跨界的方式,達(dá)到解決問(wèn)題的目的。
本課程設(shè)計(jì)的出發(fā)點(diǎn)是在深入了解世界咖啡的基礎(chǔ)上,掌握運(yùn)用相關(guān)方法、流程與技巧。如何讓企業(yè)培訓(xùn)人員、內(nèi)部講師及專(zhuān)業(yè)講師運(yùn)用世界咖啡這門(mén)引導(dǎo)技術(shù)是本課程解決的主要問(wèn)題。在分組談話的過(guò)程中,參與者不僅僅是表達(dá)自己的看法,更重要的聆聽(tīng)對(duì)方講的話,然后透過(guò)連接重新組合,找到全新的觀點(diǎn)或從來(lái)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)過(guò)的盲點(diǎn)。
【課程目標(biāo)】
1、了解引導(dǎo)與引導(dǎo)者的角色及技能
2、理解世界咖啡的原理與原則
3、熟知世界咖啡的操作流程與步驟
4、掌握世界咖啡工作坊流程及注意事項(xiàng)
【課程時(shí)間】
2天(6小時(shí)/天)
【課程形式】
體驗(yàn)、案例分析研討、情景演練
【課程大綱】
**部分 心靈會(huì)話
1、引導(dǎo)學(xué)員步入咖啡館
2、歡迎詞并引導(dǎo)學(xué)員相互認(rèn)識(shí)
3、引導(dǎo)學(xué)員開(kāi)始4輪咖啡館會(huì)話體驗(yàn)
3、引導(dǎo)學(xué)員達(dá)成共識(shí)
第二部分 世界咖啡匯談過(guò)程指南
1、引導(dǎo)大家總結(jié)世界咖啡的步驟和流程
2、世界咖啡是什么?
3、世界咖啡與引導(dǎo)技術(shù)
4、世界咖啡的原理
5、世界咖啡實(shí)施的5大原則
6、引導(dǎo)師在世界咖啡中的角色和技能
互動(dòng):世界咖啡應(yīng)用案例欣賞
第三部分 世界咖啡體驗(yàn)工作坊
1、 世界咖啡體驗(yàn)工作坊流程整體介紹
2、 世界咖啡在培訓(xùn)需求調(diào)研中的應(yīng)用
3、 世界咖啡在授課中的應(yīng)用
4、 世界咖啡在培訓(xùn)效果跟蹤和輔導(dǎo)中的應(yīng)用
現(xiàn)場(chǎng)練習(xí):學(xué)員情景練習(xí)世界咖啡工具使用
第四部分 世界咖啡應(yīng)用與設(shè)計(jì)
1、世界咖啡應(yīng)用領(lǐng)域分析
2、世界咖啡匯談問(wèn)題設(shè)計(jì)與注意事項(xiàng)
3、世界咖啡項(xiàng)目設(shè)計(jì)與應(yīng)用
4、相關(guān)工具應(yīng)用
4.1工具一:團(tuán)隊(duì)列名
4.2工具二:ORID
4.3工具三:視覺(jué)思維
5、世界咖啡應(yīng)用注意事項(xiàng)
現(xiàn)場(chǎng)練習(xí):世界咖啡項(xiàng)目設(shè)計(jì)與應(yīng)用演練
第五部分:運(yùn)用行動(dòng)學(xué)習(xí)方法和工具解決實(shí)際問(wèn)題
1、企業(yè)成長(zhǎng)模型介紹
2、運(yùn)用行動(dòng)學(xué)習(xí)方法幫助企業(yè)解決的典型管理問(wèn)題
(1) 實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷(xiāo)協(xié)調(diào)
(2) 促進(jìn)銷(xiāo)量增長(zhǎng)
(3) 有效降低成本
(4) 完善組織和管控體系
互動(dòng)環(huán)節(jié) :我的企業(yè)所遇到的管理問(wèn)題
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