（21世紀(jì)總裁班課程大綱）

  中國政法大學(xué) 蔡吉祥

一、課程特色與目標(biāo)

 無形資產(chǎn)與資本市場健康發(fā)展將是21世紀(jì)國內(nèi)外的熱點和難點，本課程打破傳統(tǒng)的單一學(xué)科的藩籬，以新興的無形資產(chǎn)學(xué)理論為指導(dǎo)，講授全新公司核心價值——無形資產(chǎn)的培育、創(chuàng)造、挖掘提升的方法與經(jīng)典案例分析。

課程的設(shè)置兼顧了來自不同領(lǐng)域?qū)W員的需求：無論已經(jīng)成熟企業(yè)的高層領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)者、上市公司的高級管理人員、證券投資者、相關(guān)中介服務(wù)專業(yè)人員均可以從本課程中學(xué)到全新的公司無形資產(chǎn)價值提升的創(chuàng)新理論和與實際操作技能。

該課程對于培養(yǎng)21世紀(jì)具備無形資產(chǎn)戰(zhàn)略思維的商業(yè)領(lǐng)袖、高級決策和管理人員有積極的意義

二、課程大綱

             引言：21世紀(jì)是無形資產(chǎn)的世紀(jì)

     第一講  無形資產(chǎn)21世紀(jì)的七大財富效應(yīng)及經(jīng)典案例

以知識產(chǎn)權(quán)為基礎(chǔ)的無形資產(chǎn)是21世紀(jì)的新財富和重要的無形資產(chǎn)，通過國內(nèi)外大量的案例總結(jié)出無形資產(chǎn)的在創(chuàng)造持久收益、融資質(zhì)押、作價入股、開拓占領(lǐng)“無形領(lǐng)土”、促進證券市場健康發(fā)展等七大財富效應(yīng)。

       第二講  知識產(chǎn)權(quán)制度的產(chǎn)生、發(fā)展及國內(nèi)外動態(tài)

知識產(chǎn)權(quán)及知識產(chǎn)權(quán)制度的產(chǎn)生

        知識產(chǎn)權(quán)的特征

        專利法律制度起源及概要

        商標(biāo)法律制度起源及概要

        著作權(quán)法律制度起源及概要

        國際知識產(chǎn)權(quán)制度

        中國知識產(chǎn)權(quán)制度的發(fā)展

第三講 無形資產(chǎn)理論誤區(qū)及對社會的負(fù)面作用

“上市公司的殼就是無形資產(chǎn)”的負(fù)面作用及失敗案例分析

“商譽就是無形資產(chǎn)”的負(fù)面作用及失敗案例分析

       第四講 無形資產(chǎn)構(gòu)成及基本要素創(chuàng)造要點

        廠商名稱創(chuàng)造要點及案例分析

         商標(biāo)（品牌）創(chuàng)造要點及案例分析

         專利權(quán)的創(chuàng)造要點及案例分析

         域名的創(chuàng)造要點及案例分析

         版權(quán)的創(chuàng)造要點案例分析

         技術(shù)秘密的創(chuàng)造要點及案例分析

     第五講 無形資產(chǎn)的要素之間的關(guān)系協(xié)調(diào)

專利權(quán)與商標(biāo)權(quán)之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

        專利權(quán)與版權(quán)之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

專利權(quán)與技術(shù)秘密之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

專利權(quán)與廠商名稱之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

商標(biāo)權(quán)與著作權(quán)之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

商標(biāo)權(quán)與廠商名稱之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

商標(biāo)權(quán)與域名之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

商標(biāo)權(quán)與技術(shù)秘密之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

廠商名稱與域名之間的關(guān)系與協(xié)調(diào)規(guī)則

商標(biāo)與商譽的本質(zhì)區(qū)別要點及案例

    第六講  以無形資產(chǎn)為核心的人力資源管理與激勵

           與無形資產(chǎn)有關(guān)人力資源考核機制

             與無形資產(chǎn)有關(guān)人力資源激勵機制

             與無形資產(chǎn)有關(guān)人力資源考核機制

             實現(xiàn)人力資源價值的最佳路徑——無形資本結(jié)構(gòu)圖

    第七講 無形資產(chǎn)管理基本體系及6W 管理法

     無形資產(chǎn)管理概念與特征

企業(yè)無形資產(chǎn)管理體系的構(gòu)建

             無形資產(chǎn)6W管理方法

           第八講 無形資產(chǎn)經(jīng)營模式及要點

            無形資產(chǎn)經(jīng)營的準(zhǔn)則與模式（靠無形資產(chǎn)增值的基本模式）

無形資產(chǎn)交易及規(guī)則

國內(nèi)外企業(yè)無形資產(chǎn)經(jīng)營成功與失敗的案例

              第九講 無形資產(chǎn)價值體系的構(gòu)建

             無形資產(chǎn)價值體系構(gòu)建的五大要素

第十講 知識產(chǎn)權(quán)訴訟技巧

知識產(chǎn)權(quán)保護的主要形式

              知識產(chǎn)權(quán)訴訟的典型案例分析

              知識產(chǎn)權(quán)訴訟的技巧

第十一講  無形資產(chǎn)與上市公司的正相關(guān)法則

無形資產(chǎn)是上市公司的重要利潤來源

無形資產(chǎn)與上市公司的正相關(guān)法則

        第十二講 公司上市前的無形資產(chǎn)規(guī)劃

       無形資產(chǎn)規(guī)劃是公司上市前整體規(guī)劃的重要組成部分

公司上市前無形資產(chǎn)規(guī)劃的基本內(nèi)容

        上市公司無形資產(chǎn)規(guī)劃成功與失敗的案例

    第十三講 通過無形資產(chǎn)信息甄別和篩選具有成長力的股票

以無形資產(chǎn)信息科學(xué)的評價上市公司的環(huán)節(jié)和步驟

創(chuàng)新的解決方案——構(gòu)建上市公司無形資產(chǎn)信息平臺

         課程設(shè)置：2~3天均可 教師授課與學(xué)員

互動討論相結(jié)合