課程背景:生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)的兩大左膀右臂——生產(chǎn)制造系統(tǒng)、品質(zhì)管控系統(tǒng)!
從本質(zhì)上講,生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)是一個(gè)投入-產(chǎn)出系統(tǒng),其職能就是將一系列投入轉(zhuǎn)換為社會(huì)和用戶所需要的產(chǎn)出。如何有效投入、高效產(chǎn)出是體現(xiàn)我們管理者水平的重點(diǎn)。
從生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的宏觀管控走向微觀系統(tǒng)構(gòu)建,是生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)的管理者們要思考和落地實(shí)施的關(guān)鍵點(diǎn),我們不缺乏思想,缺乏的是系統(tǒng)性邏輯方法和行之有效的管控模式。
生產(chǎn)制造系統(tǒng)如何從基礎(chǔ)的產(chǎn)能負(fù)荷數(shù)據(jù)采集與標(biāo)工數(shù)據(jù)庫(kù)建立到各過程環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,到**終的數(shù)據(jù)考量、績(jī)效量化;
品質(zhì)管控系統(tǒng)如何從管控架構(gòu)的頂層設(shè)計(jì),到流程標(biāo)準(zhǔn)的系統(tǒng)建立與完善,到各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,到品質(zhì)成品的有效評(píng)估以及**終的品質(zhì)績(jī)效量化;
從日常基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集走向大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,統(tǒng)計(jì)的完善,統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確,統(tǒng)計(jì)的及時(shí),并將關(guān)鍵數(shù)據(jù)及價(jià)值數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)反饋和服務(wù)于生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),用數(shù)據(jù)說話,用數(shù)據(jù)衡量,用數(shù)據(jù)考核。
本課程為生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)(生產(chǎn)/品質(zhì))人員的必修課,也是全廠其他中層干部的必修課!
課程目標(biāo):? 有效梳理并制定生產(chǎn)關(guān)鍵流程
? 如何規(guī)范各關(guān)鍵流程節(jié)點(diǎn)表單運(yùn)用
? 有效界定生產(chǎn)作業(yè)關(guān)鍵數(shù)據(jù)信息
? 物料準(zhǔn)交與齊套性模式導(dǎo)入
? 生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)模式導(dǎo)入
? 生產(chǎn)計(jì)劃與實(shí)施進(jìn)度跟蹤管控
? 品質(zhì)管控架構(gòu)的建立與崗位配置;
? 品質(zhì)管控各崗位職責(zé)界定;
? 品質(zhì)管控各崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與作業(yè)流程梳理;
? 品質(zhì)管控基礎(chǔ)數(shù)據(jù)重塑與提取;
? 品質(zhì)管控?cái)?shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與有效反饋;
? 內(nèi)外部質(zhì)量損失核定與品質(zhì)績(jī)效考評(píng);
課程特點(diǎn):系統(tǒng)講授、數(shù)據(jù)說話、圖表剖析、工具介紹、工具演練、分組討論、結(jié)果發(fā)布、講師點(diǎn)評(píng)
? 課堂講解與生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)實(shí)際相結(jié)合,針對(duì)企業(yè)自身實(shí)際特點(diǎn),展開現(xiàn)場(chǎng)構(gòu)建分析;
? 系統(tǒng)方法講解、數(shù)據(jù)說話、圖表分析,能使學(xué)員達(dá)到即學(xué)即用的目的;
? 深知企業(yè)人工作之需求,結(jié)合其教學(xué)功底,使其培訓(xùn)課程內(nèi)容深入淺出;
? 運(yùn)用互動(dòng)的授課方式,幽默的語(yǔ)言,提高學(xué)員的積極性,結(jié)合案例營(yíng)造課堂的參與性;
課程時(shí)間:1-2天版:6小時(shí)/天 課程對(duì)象:各職能部門經(jīng)理、主管、生產(chǎn)及品質(zhì)管理人員 課程收益:--《生產(chǎn)效率分析表單》-原創(chuàng)
--《異常工時(shí)統(tǒng)計(jì)表單》-原創(chuàng)
--《生產(chǎn)計(jì)劃排程模式》-原創(chuàng)
--《生產(chǎn)計(jì)劃與進(jìn)度跟蹤表單》-原創(chuàng)
--《設(shè)備產(chǎn)能核定表》 《庫(kù)存周轉(zhuǎn)率統(tǒng)計(jì)表》 -原創(chuàng)
--《績(jī)效指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)》-原創(chuàng)
--《設(shè)備稼動(dòng)率分析表》《設(shè)備點(diǎn)檢應(yīng)知應(yīng)會(huì)表單》-原創(chuàng)
--《計(jì)量系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型》《品質(zhì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型》《生產(chǎn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型》-原創(chuàng)
--《品質(zhì)管控系統(tǒng)框架專案》《品質(zhì)管控架構(gòu)》—原創(chuàng)
--《品質(zhì)管控崗位職責(zé)說明書》 —引用
--《品質(zhì)管控關(guān)鍵流程》 —原創(chuàng)
--《質(zhì)量管控工作指引》-原創(chuàng)
--《品質(zhì)異常責(zé)任擔(dān)當(dāng)表》-原創(chuàng)
--《質(zhì)量缺陷樣板》—引用
--《品質(zhì)績(jī)效考核表單》-原創(chuàng) 課程模型:
課程大綱Asyllabus
**講:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)及其運(yùn)用
1、什么是標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)
1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的定義
2)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的內(nèi)涵
2、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的兩個(gè)組成部分
3、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的結(jié)構(gòu)圖
4、評(píng)比系數(shù)與寬放系數(shù)的計(jì)算方式
1)評(píng)比系數(shù)---西屋評(píng)估法
2)寬放系數(shù)
5、馬表法求標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)四部曲
1)透過實(shí)測(cè)工時(shí)求平均工時(shí)
2)透過平均工時(shí)求正常時(shí)間
3)透過正常時(shí)間求標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)
6、制訂標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的注意事項(xiàng)
1)基本方法,
2)修訂時(shí)機(jī),
3)審核發(fā)行步驟
案例分析:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的有效測(cè)定
案例分析:產(chǎn)能負(fù)荷的評(píng)估
第二講:生產(chǎn)類數(shù)據(jù)報(bào)表系統(tǒng)構(gòu)建
a) 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)
b) 生產(chǎn)效率日?qǐng)?bào)表 / 生產(chǎn)效率周(月)統(tǒng)計(jì)表
c) 異常工時(shí)日?qǐng)?bào)表 / 異常工時(shí)周(月)統(tǒng)計(jì)表
d) 設(shè)備稼動(dòng)率日?qǐng)?bào)表 / 設(shè)備稼動(dòng)率周(月)統(tǒng)計(jì)表
e) 生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)匯總表
f) 零件消耗明細(xì)(匯總)
g) 成品銷售匯總
h) 自制件安全庫(kù)存報(bào)表
i) 采購(gòu)價(jià)安全庫(kù)存報(bào)表
案例分析:生產(chǎn)效率數(shù)據(jù)的應(yīng)用
案例分析:安全庫(kù)存的設(shè)置
第三講:品質(zhì)系統(tǒng)管控的頂層規(guī)劃
1、品質(zhì)管控架構(gòu)的有效搭建
2、崗位職責(zé)分工的有效界定
3、崗位數(shù)據(jù)表單的對(duì)接確認(rèn)
4、品質(zhì)管控關(guān)鍵流程的有效梳理
5、品質(zhì)管控標(biāo)準(zhǔn)的系統(tǒng)化建立
案例分析:關(guān)鍵流程如何實(shí)施梳理
案例分析:管控標(biāo)準(zhǔn)的系統(tǒng)制定
第四講:品質(zhì)類數(shù)據(jù)報(bào)表系統(tǒng)構(gòu)建
1、供應(yīng)鏈品質(zhì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
2、生產(chǎn)制程品質(zhì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
3、成品品質(zhì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
4、客戶端品質(zhì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
5、內(nèi)外部質(zhì)量(損失)成本統(tǒng)計(jì)
6、品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)臺(tái)賬
7、計(jì)量系統(tǒng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
案例分析:品質(zhì)數(shù)據(jù)有效統(tǒng)計(jì)分析
案例分析:品質(zhì)成本應(yīng)用
第五講:數(shù)據(jù)的價(jià)值反饋
1、周例會(huì)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)圖表導(dǎo)入
2、數(shù)據(jù)異常的質(zhì)詢機(jī)制
3、數(shù)據(jù)目視管理看板的規(guī)劃應(yīng)用
4、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)績(jī)效指標(biāo)庫(kù)的甄選
5、生產(chǎn)運(yùn)行系統(tǒng)績(jī)效表單構(gòu)建(指標(biāo)/公式/標(biāo)準(zhǔn)/表單)
6、績(jī)效系統(tǒng)應(yīng)用表單對(duì)接系統(tǒng)
7、績(jī)效數(shù)據(jù)的落地與改善提升
案例分析:周例會(huì)PPT的數(shù)據(jù)圖表
案例分析:績(jī)效應(yīng)用的系統(tǒng)構(gòu)建
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
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講師課酬: 面議
常駐城市:上海市
學(xué)員評(píng)價(jià):
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學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評(píng)價(jià):